第一条为认真贯彻上级纪委关于国有企业领导人员和党员干部廉洁自律的有关规定,切实推进和加强领导班子和经营管理队伍的廉洁从业工作,有效防止腐败行为的发生,保障企业健康发展,根据有关法律法规及《江西省水利投资集团有限公司廉洁从业管理规定》,结合公司实际,制定本规定。
第二条本办法适用于:
公司本部、所属子公司全体干部职工(含委派的董事、监事以及派到所属企业的财务总监,以下简称公司员工)。
第三条公司员工应遵守国家法律法规和公司各项规章制度,严格执行各项操作流程,认真贯彻中央、江西省有关廉洁从业的各项规定,深入贯彻落实“八项规定”,确保公司各项目标任务的实现。
第四条公司员工应当切实履行职责。不准损害国家、公司、职工利益,禁止下列行为:
(一)利用职权收受业务单位礼金、信用卡、购物卡及各类有价证券,接受可能影响公正执行公务的宴请和其他高消费娱乐、健身活动以及支付凭证;
(二)私分或占有企业正常业务往来中的折扣、中介费、佣金或返利等;
(三)故意刁难、吃拿卡要业务单位及人员,妨碍其正常开展业务;
(四)利用职务上的便利,将本人或者亲属应当由个人支付的费用,由下属单位或者其他单位支付或者报销;
(五)在所属企业合资、合作、股份制经营活动中,与他人串通损害公司利益或对损害公司利益的行为不反对、不制止;
(六)公司员工不准利用职务影响,违反规定干预和插手自营性采购活动,禁止下列行为:
1、向下属相关单位、部门采取打招呼、批条子、强令等方式,影响正常的公司内部自营性项目采购活动,为个人或者亲友谋取私利;
2、操纵或者以暗示、授意、指定等方式影响自营性项目采购活动中投标人的确定,擅自变更采购中标人;
3、要求中标人分包、转包自营性采购活动,或者指定使用工程建设材料、采购配件、设备及生产厂家、供应商。
第五条公司员工应廉洁自律,加强作风建设,恪守职业道德,不得有下列行为:
(一)利用逢年过年、婚丧嫁娶、子女升学、乔迁新居、生病住院、生日宴请等借机肆意敛财,收受下属及业务往来单位或个人礼金等;
(二)公车私用、出入与自己身份不相符的场所。
第六条公司员工不准擅自决定下列事项:
(一)不经论证、调查或可行性研究,违反国有资产监管程序和公司规章制度,批准同意所属子公司对外投资、借款、担保、出让银行授信额度并造成损失的重大事项;
(二)违反国家有关规定,暗箱操作项目运作和固定资产修建事项;
(三)违反决策程序,超越权限调拨、使用大额资金;
(四)违反公司人力资源管理制度,决定对公司中层以上管理人员和员工招聘、奖励以及安置;
(五)违反公司资金管理办法,未将资金存放在公司指定银行的。
第七条公司员工违反本管理制度的,按照管理权限,视情节轻重追究相应责任。
(一)违反本规定获取的不正当利益,应责令清退;
(二)给公司造成经济损失的,要减发当年绩效。属有意或主观做为的,还应承担赔偿责任。
第八条本办法由公司监察审计部解释。
第九条本办法自下发之日起施行。
党委会:
党委理论学习中心组学习:
年度党建工作要点:
党风廉政建设工作:
党员(党务工作者)学习教育培训工作:
基层党建工作考核:
发展党员工作:
基层党组织换届选举(含委员增选)工作:
公司党委印章使用:
公司及上级层面的基层党组织、党务工作者、党员的荣誉授予工作:
有关党建工作的重要安排、规划、活动、部署及决策事项:
公司对上级层面的工会及工会工作人员的荣誉授予工作:
公司本级及对下层面的工会及工会工作人员的荣誉授予工作:
开展全公司范围的文体项目赛事活动和参加省水投集团组织的文体活动:
公司本级工会换届选举及增补、更换委员工作:
工会干部学习教育与培训:
公公司工会委员会印章使用:
工会会员福利制度修定工作:
公司下级工会分会的成立及换届选举工作:
所属公司团委的成立、换届选举或增补委员工作:
公司本级换届选举或改选职工董事工作:
公司本级换届选举或改选职工监事工作:
公司团委换届的选举或增补委员工作:
组织团员开展文体、慈善、义务捐献等活动:
团员学习教育培训工作:
开展评选公司及以上级别的团员推优工作或集体荣誉授予:
企业文化规划方案的制(修)定:
企业文化相关活动的开展:
企业文化员工宣传册的制(修)定:
企业文化学习教育与培训:
财务预算编制
财务预算调整
财务预算执行:
财务决算工作:
子公司自行筹资事项:
银行账户的管理:
本部与子公司资金的调拨、拆借:
银子公司之间提供借款:
负责固定资产的价值管理:
预算外支出管理:
会计政策、会计估计变更:
财务负责人的委派与考核评价:
财务人员业务培训:
对全资子公司担保:
利润分配:
对全资子公司以外的单位担保:
购买保本理财产品:
对外捐赠、赞助:
对外部单位提供借款(含委贷):
财务信息系统的建立、健全:
报告征求意见稿披露问题为重大问题(涉及人事、廉政风险等方面的问题:
报告征求意见稿披露问题为一般问题(涉及一般性制度等方面的问题):
检查报告披露问题为重大问题(涉及人事、廉政风险等方面的问题):
检查报告披露问题为一般问题(涉及一般性制度等方面的问题):
检查报告披露问题为重大问题(涉及人事、廉政风险等方面的问题):
检查报告披露问题为重大问题(检查报告披露问题为一般问题(涉及一般性制度等方面的问题):
检查报告披露问题为重大问题(涉及人事、廉政风险等方面的问题):
检查报告披露问题为一般问题(涉及一般性制度等方面的问题):
检查报告披露问题为重大问题(涉及人事、廉政风险等方面的问题):
检查报告披露问题为一般问题(涉及一般性制度等方面的问题):
经济责任审计(含任中、离任):
财务收支审计:
专项审计:
审计调查:
内控审计:
组织公司投资项目竣工决算审计:
公司直接投资建设项目的内部审计:
监督党委落实党风廉政建设主体责任:
贯彻执行国家法律法规、党的方针政策和公司规章制度情况的监督、检查:
党委委员及党委任命和公司任命、提名人员和公司管辖的其他党员及非党员领导干部的举报件的受理、审批、备案:
党委委员及党委任命和公司任命、提名人员和公司管辖的其他党员及非党员领导干部的举报件的受理、审批、备案:
党委委员及党委任命和公司任命、提名人员和公司管辖的其他党员及非党员领导干部的举报件的受理、审批、备案:
信访举报件的转办:
需立案的举报件:
案件调查及处理:
不服党纪处分的申诉:
年度投资计划:
项目投资前期工作和投资决策:
PPP项目作为社会资本方投资前期工作:
投资项目后评价:
公司经营管理目标制定:
公司经营管理目标落实:
子公司经营管理目标制定:
子公司经营管理目标落实:
战略规划制(修)订:
子公司战略规划:
公司中层以下管理人员的聘任、解聘及其他员工关系管理事项:
公司中层管理人员的聘任、解聘等事项:
公司员工的年度考核:
公司顾问的聘任、解聘等事宜:
子公司中层以下人员内部机构和岗位设置方案:
子公司企业负责人领导职数、中层管理人员职数:
子公司除职工董事(监事)外的董事(监事)聘任、解聘:
子公司职工董事、职工监事的选举或改选:
子公司董事、经营班子履职情况的考核:
本部年度培训计划:
子公司中层及中层以下人员的聘用、解聘:
子公司一般员工劳动合同签订、档案管理、劳动管理关系等人事管理工作:
文件的发文办理:
文件的收文办理:
总经理办公会:
公司对外信息发布:
公司重大综治事件:
车辆管理:
公务接待:
办公用品:
公司印章、证照的使用: